AGENDA – Cepsa invita a los socios de Dircom a una nueva sesión de este ciclo de mesas de diálogo con el que persiguen favorecer el acercamiento y el intercambio de buenas prácticas entre Cepsa y la comunidad canaria, a través del potencial y la experiencia de los profesionales de la Compañía.
En esta ocasión, que han titulado `Revolución 5.0: las personas, corazón de la transformación digital´, las aportaciones realizadas por los/as integrantes de la mesa tendrán el foco puesto en aclarar en qué consiste verdaderamente la transformación digital, distinguiendo entre lo que es y lo que no es, y en cómo pueden y deben afrontarla las empresas, así como cualquier otra entidad, dejando patente que la clave no solo está en las plataformas tecnológicas, sino especialmente, en la capacitación y el cambio cultural de las personas que las conforman.
Las estrategias de gestión del cambio más exitosas a la hora de afrontar un proyecto digital, y cómo conseguir la implicación de los altos mandos en la capacitación digital y en los procesos de cambio serán, asimismo, abordados. En esa línea, se hablará de cómo conseguir mejorar la madurez digital de los empleados y su atracción por ese ámbito, logrando que entiendan su trascendencia. Las nuevas oportunidades de negocio que surgen gracias a las nuevas tecnologías, y las nuevas experiencias para el cliente, tendrán también su papel en las intervenciones.
Y siempre con las personas como motor, como corazón de cualquier transformación, también la digital.
Ponentes Cepsa
Arturo López-Brea. Responsable de Capacidades Digitales y Gestión del Cambio en Transformación Digital.
Prado Córdoba. Técnica de Gestión del Cambio en Transformación Digital.
Participantes en la mesa de diálogo
- Daniela Postiglione – Directora de Personas y Talentos. Cajasiete.
- Carlos Velázquez – Técnico de Proyectos de I+D+i y Transferencia. Fundación General ULL.
- Cristina Hernández – Técnica coordinadora de Transformación Digital de Tenerife Isla Solidaria. Sinpromi.
- Fernando Lecuona – CEO y cofundador. Hunger4Innovation.
29 de noviembre – De 17:00 a 18:15 (hora canaria), con café networking posterior
Presencial (Club Oliver) y online, previa inscripción.
