La creatividad es un proceso estructurado que no surge de manera espontánea sino que debe ser potenciado. Por ello, en los procesos de creatividad es necesario tener en cuenta el método, la eficacia y el trabajo. En comunicación la creatividad y la innovación son vitales para conseguir conectar con los diferentes públicos. Así se ha recalcado en el taller “La creatividad en el trabajo como origen del intraemprendimiento” impartido por Initland y organizado por Dircom Aragón. 

La transformación digital ha supuesto un cambio en los modelos publicitarios tradicionales permitiendo llegar al consumidor de una manera distinta. La principal diferencia con los formatos publicitarios tradicionales es la flexibilidad. “Los planes de medios digitales son muy dinámicos y te permiten modificarlos en tiempo real” ha expresado Paco Jiménez, socio de Quelinka, en el seminario “Cómo hacer un plan de medios digitales y no morir en el intento” organizado por Dircom Aragón.

La comunicación interna consiste en dar pequeños pasos para recorrer grandes distancias. Es una tarea diaria en la que el papel de los mandos es vital. Al final, el mejor canal de comunicación interna es el jefe. Así ha quedado patente en el conversatorio sobre qué funciona en comunicación interna organizado por Dircom Aragón y conducido por Patricia Saboya, responsable  de Comunicación Interna y Participación de Supermercados Simply. 

El coaching es un proceso de acompañamiento en el que la persona debe estar preparada para tener una conversación consigo misma. Es un motor del cambio, no sólo personal sino también de equipos y corporativo. “El coaching hace mejor comunicador al directivo y mejor directivo al comunicador” ha expresado José Manuel Velasco, coach ejecutivo y de equipos, consultor de comunicación y presidente electo de la Global Alliance for Public Relations and Communication Management, en el seminario “Coaching para comunicadores” organizado por Dircom Aragón. 

Dircom Aragón, en su apuesta por el impulso de la comunicación en las organizaciones, ha colaborado por segundo año consecutivo en el curso “Formación en Comunicación para Asociaciones de Salud Mental” organizado por la Asociación Aragonesa Pro Salud Mental (ASAPME) y patrocinador por la empresa farmacéutica Janssen. También cuenta con el apoyo de la Diputación Provincial de Zaragoza (DPZ), Zaragoza Turismo y el Hotel Meliá Zaragoza. 

Los patrocinios permiten que las empresas tengan algo en común con sus públicos para poder tener una conversación. Para conseguirlo, es vital realizar la activación de dicho patrocinio. No basta con poner el logo. Así ha quedado patente en la jornada “Patrocinio deportivo: una inversión rentable. La comunicación empresa + deporte como estrategia de diferenciación” organizada por Dircom Aragón.

El comunicador "es un traductor de palabras y conceptos", según el jesuita Jaume Flaquer, experto en dar a conocer la cultura musulmana a los españoles y explicar la cultura cristiana a los musulmanes. Flaquer ha intervenido en la sesión sobre comunicación intercultural organizada en Zaragoza por Dircom Aragón y el Máster Universitario en Marketing y Comunicación Corporativa de la Universidad San Jorge, en la que ha incidido en las relaciones con el mundo musulmán.

Para garantizar el éxito de un evento corporativo, el primer paso es realizar un buen breifing en el que se analicen los objetivos, el público, el tono del evento y el presupuesto. A partir de ahí, se establecerá el tipo de evento a realizar. En este sentido, “cada vez son más los eventos híbridos, en los que se combina formación, diversión y networking”, ha expresado Javier Lozano, marketing & travel advisor y conductor del segundo conversatorio de Dircom Aragón.