12 / 11 / 2020
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Clara Arpa: “La situación es urgente. O actuamos ya, o a este ritmo será imposible alcanzar los ODS en esta década”

Clara Arpa, presidenta de la Red Española del Pacto Mundial Clara Arpa, presidenta de la Red Española del Pacto Mundial

El 25 de septiembre de 2015 representantes de 193 países aprobaron la Agenda 2030, en la sede de las Naciones Unidas (Nueva York). Tras esta reunión, surgían los 17 Objetivos de Desarrollo Sostenible, mejor conocidos como ODS.

Con motivo de la celebración de su quinto aniversario, Dircom ha entrevistado a Clara Arpa, presidenta de la Red Española del Pacto Mundial, quién ha realizado una valoración general de lo que ha supuesto los ODS durante este lustro, y cuáles son los retos que aún quedan por delante.

En el mes de septiembre se celebró el quinto aniversario de la puesta en marcha de los Objetivos de Desarrollo Sostenible. ¿Qué valoración hace de lo conseguido durante este tiempo?

No podemos negar que en estos cinco años se han hecho grandes avances en materia de desarrollo sostenible: se ha reducido a la mitad la pobreza extrema y la mortalidad infantil en todo el mundo y se ha duplicado el acceso a electricidad en los países en desarrollo. Sin embargo, la valoración de este lustro no puede ser positiva pues todavía quedan grandes lagunas en el progreso que confirman que no estamos en la senda correcta para cumplir con la Agenda 2030. Nos queda mucho por avanzar y los esfuerzos siguen siendo insuficientes para hacer frente a un cambio climático que avanza sin freno y a las crecientes desigualdades dentro de los países y entre ellos.

Esto, lejos de desalentarnos, debe de servir para hacernos ver la necesidad de aumentar la ambición y multiplicar los esfuerzos en torno al desarrollo sostenible. Un mensaje que además es la esencia de la Década de Acción sobre los ODS, proclamada por el secretario general de Naciones Unidas, António Guterres, para los próximos diez años.

¿Cómo cree que ha afectado la pandemia de la COVID-19 a que las empresas y la sociedad sigan contribuyendo a la consecución de los ODS?

La pandemia ha tenido un impacto devastador en la Agenda 2030, haciéndonos retroceder en algunos casos como en el del ODS 1 los progresos conseguidos en los últimos años. La buena noticia es que la pandemia no ha impedido que las empresas sigan apostando por el desarrollo sostenible. De hecho, según una encuesta que hemos llevado a cabo desde la Red Española a 411 directores/as de 161 entidades adheridas al Pacto Mundial, el 84% de los directivos considera que la COVID- 19 no afectará o mejorará la integración de la sostenibilidad en su compañía. Esto indica que las empresas, a pesar de la difícil situación económica que están atravesando, son conscientes de la magnitud de los retos que plantea la Agenda 2030 y de que, además, los ODS son un seguro de supervivencia tanto para la empresa como para el planeta.

La Comunicación resulta un pilar fundamental para dar a conocer las acciones y objetivos que esta causa propone. ¿Qué iniciativas están llevando a cabo, en este sentido, desde el Pacto Mundial?

Desde la Red Española promovemos la sensibilización a través de diferentes vías que van desde una amplia oferta formativa para nuestros socios a la traducción y edición de un extenso número de publicaciones de libre consulta, pasando por la organización de eventos divulgativos y la participación en foros nacionales e internacionales sobre desarrollo sostenible. Además, damos un paso más creando plataformas de difusión de buenas prácticas empresariales como COMparte, que sirven de inspiración y ejemplo a otras organizaciones.

Nuestra visión en este aspecto es la de llegar al mayor número de empresas posible. Para ello, confiamos en el poder de las alianzas con diferentes organizaciones empresariales y gobiernos, con las que hemos llegado a acuerdos para formar y sensibilizar a sectores específicos del tejido empresarial y a empresas locales. Ejemplos de ello son nuestros acuerdos con el Gobierno de Euskadi, el de Aragón, la Cámara de Comercio, la CEOE y CEPYME.

¿Qué más se podría hacer para que la sociedad entienda y se sume a esta causa?

Nuestros esfuerzos se dirigen principalmente a implicar a las empresas en el desarrollo sostenible, pero creemos que su potencial transformador puede hacer llegar el mensaje de la Agenda 2030 a un gran grueso de la sociedad. Debemos tener en cuenta que tanto las empresas como sus grupos de interés están formadas por personas que, a su vez, forman parte de la sociedad, se relacionan con su entorno y consumen, con el consiguiente impacto que sus hábitos conllevan.

El mundo cambiará cuando nosotros lo hagamos. Y eso empieza con las acciones individuales y las elecciones que hacemos a diario. Si una empresa es capaz de sensibilizar a su plantilla, de cambiar los hábitos de todos sus trabajadores, el impacto que conseguiremos a nivel global será clave para lograr los ODS. Es un gran músculo que necesita la Agenda 2030. Hoy sabemos que un 29% de los españoles han oído hablar de los ODS. Entre todos tenemos la responsabilidad de hacer que esa cifra aumente e involucrar a todo el mundo en la Agenda de la Humanidad. Esto es, en definitiva, a lo que nos referimos cuando hablamos de que la empresa debe fomentar el liderazgo colectivo en ODS.


¿Qué necesitan las empresas y la sociedad en general para que tomen partido y ayuden a la consecución de los ODS?

Yo destacaría dos vías principales. Por un lado, la sensibilización de la que hablábamos antes y, por otro, la formación. Es necesario que tanto el sector empresarial como la sociedad conozca la Agenda, pero es aún más importante que sean conscientes del impacto que tienen en ella. Para eso es esencial proporcionarles una formación específica sobre las consecuencias de sus actos.

En el caso de las empresas, si éstas no evalúan el impacto que tienen sobre cada uno de los ODS no podrán reducir los efectos negativos de sus actividades sobre ellos y amplificar los positivos. Lo mismo ocurre con la sociedad, si no somos conscientes de las repercusiones de nuestros hábitos alimentarios sobre el cambio climático, por ejemplo, no lograremos frenar el aumento de la temperatura global.

Queda aún mucho camino por recorrer en este sentido, y diez años por delante. ¿Es mucho o poco tiempo? ¿Cómo cree que estaremos de aquí a 2030?

No puedo decir que sea mucho tiempo, desde luego. Diez años no son nada a la vista de la dimensión de los desafíos a los que nos enfrentamos. La reflexión del avance durante este primer lustro es clara: a este ritmo será imposible alcanzar los ODS en esta década. Pero todavía no hemos llegado al punto de no retorno, si aumentamos nuestra ambición y multiplicamos nuestros esfuerzos puede que aún sea posible alcanzar la Agenda 2030. Si bien es cierto que la situación es urgente, o actuamos ya o no habrá vuelta atrás.

En este sentido, como presidenta en España de la mayor iniciativa de RSE del mundo en España, creo y confío en que tanto el sector empresarial español como el resto de actores están preparados para un cambio de rumbo que nos sitúe a la vanguardia de la sostenibilidad. Esto hará que en 2030 cumplamos o no todas las metas marcadas, sí que tengamos un mundo mejor, más resiliente y comprometido.

 

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