“La Comunicación, clave para potenciar la buena salud de las organizaciones y de la cuenta de resultados”, con Montse Ventosa

“La Comunicación, clave para potenciar la buena salud de las organizaciones y de la cuenta de resultados”, con Montse Ventosa

Dircom Andalucía (@DircomAND) organiza con Xanit Hospital Internacional, y la colaboración de CIT Marbella y CEM Málaga, una jornada sobre ‘La comunicación, clave para potenciar la buena salud de las organizaciones y la cuenta de resultados’. Contará con una ponencia de Montse Ventosa, presidenta de la Fundación Truthmark, y los casos prácticos de Google, Cuatrogasa y Xanit. Se enmarca dentro de la estrategia de Dircom Andalucía de favorecer la actualización de conocimientos de los profesionales de la comunicación, al igual que será de interés para directivos y empresarios.

En el contexto actual donde las conversaciones han dejado de ser unidireccionales, pasando a ser transversales, en redes interconectadas que utilizan multiplataformas para la comunicación, la atención a los diferentes stakeholders debe estar integrada en la estrategia de una organización. De estos colectivos, que nos ayudarán a construir la reputación de nuestra empresa/organización, siempre y cuando se realice una gestión eficiente basada en el diálogo y la confianza, los empleados adquieren una dimensión relevante, pasando de ser meros receptores de información a convertirse en valiosos prescriptores de la marca. ¿Es rentable invertir en la felicidad de los trabajadores?

Crear y facilitarles entornos de trabajo saludables, donde se fomente el feedback constructivo y  la creatividad aplicada a los procesos, provocará que el personal esté más comprometido con los objetivos empresariales y ello influirá en la cuenta de resultados. Organizaciones saludables son organizaciones más eficientes y productivas.

PONENTE

Montse Ventosa es la actual presidenta de la Fundación Truthmark. Durante los últimos cinco años ha trabajado con 1 millón y medio de empleados en 350 organizaciones, en las cuales siempre se ha encontrado con una misma exigencia: lugares de trabajo más efectivos. Asegura que el trabajo hoy en día requiere de una nueva solución para la cultura organizacional donde se cree un nuevo modelo de relaciones laborales basado en la colaboración.

Emprendedora social, dedicada a buscar nuevas formas de enfocar la relación empleador-empleado. En 2012 lanzó la Fundación Truthmark, en 2009 StickyCulture y Creative People Solutions, consultoría de RRHH. En 2009 inició el movimiento Happyshfiting. De 2004 a 2009 dirigió Great Place to Work. 

Colabora habitualmente como profesora y ponente en ESADE, IE y la Universidad Complutense de Madrid. En 2009 fue galardonada por la Fundación Alares en la modalidad ‘Directivos’ por su labor realizada a favor de la conciliación de la vida laboral, familiar y personal en España. En abril 2012 presentó su primer libro publicado por el Club de Excelencia en Sostenibilidad y la Fundación Bertelsman: Gestión de la Diversidad Cultural en las Empresas.

AGENDA

18:30 h. Inauguración de la Jornada

Antonio Verdegay, presidente de Dircom Andalucía
Juan José González, presidente de CIT Marbella
Natalia Sánchez, secretaria general de CEM

18:45 h. “La Comunicación, clave para potenciar la buena salud de las organizaciones y de la cuenta de resultados”

Montse Ventosa, presidenta de Truthmark.

19: 15 h: Casos prácticos

Google
CuatroGasa
Xanit Hospital Internacional

19: 35 h. Turno de preguntas

Modera: Isabel Alba, vicepresidenta de Dircom Andalucía

20:00 h Clausura de la Jornada

Mercedes Mengíbar, consejera delegada y directora de Xanit Hospital Internacional.

20:10 h. Copa de vino.


Plazas limitadas y reservadas por estricto orden de confirmación
Imprescindible confirmación de asistencia
eventos@dircom.org

 

Coorganiza:

xanit-hospital-internacional.jpg


Colaboran:

CIT.jpg    CEM.jpg



DIRCOM IE

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